• “您认为自己拥有足够的技能和实力吗?”
          
    我们需要技艺高超、敢于挑战的专业人才,这里是一个宽阔的舞台能让您一展所长。广州市灵通新技术有限公司是一家稳步向前的企业,只要您有专业的才能、有进取的决心、有勇敢的追求,这里就有您广阔的发展空间。

     


                                                                                                    ——心有多大,舞台就有多广

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    “您认为自己有潜力吗?优势在哪里?”
          
    优势发挥,能效发展是我们对人才的基本要求,在灵通有机会学用能效图,显化优势,正视劣势,指导自己,能效发展,完成自己的职业目标,达成幸福的人生。

     


                                                                                                   ——优势发挥,因我不同!

    “您认为自己拥有激情、主动、积极、自律的品质吗?”
          
    激情自律是我们选择人才的首要理念,不畏困难、积极主动的敬业精神是我们对灵通人的要求。软件行业是一个要求员工必需有奉献精神和敬业精神的行业,我们需要员工本着敬业的态度,能够全身心地投入到工作中去。


                                                                                                   

                                                                                                                          ——态度决定一切

    灵通用人理念

  • 年度体检


           为保障“灵通人”的身体健康,增强大家身体素质。每年公司都会为全体员工进行一次健康检查,唤起大家对健康的关注。检查结束后,我们还会为大家进行一次专业医生的健康讲座,将关爱进行到底。

    社会保险


           我们为大家提供完善的保障计划,包括国家法定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、意外医疗保险等一系列保障内容。

    特色假期

     

           除国家法定假期外,我们专门为愿与公司建立长期合作的优秀员工提供更好的假期福利。

    特色一:只要在公司服务年满1年,即可享受在职灵通员工专享福利假5天,按服务年限递增,最高达15天有薪福利假;

    特色二:身为独生子女的你,当父母年满60岁住院,可享受独生子女护理假;
    特色三:如在儿童节,作为父母的你,还能享受半天休假。

     

    法定假期

     

           我们提供:年休假、带薪病假、双休日/法定公众假期、婚假、丧假、产假、陪产假、产假等相关假期,员工满足相应假期条件的,可获得相应假期的休假资格。
     

    住房公积金


           入职灵通的第一天起,公司就致力于为员工提供舒适的工作环境和有竞争力的薪酬福利。我们帮大家缴纳住房公积金,属于员工个人所有,用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房等支出,享有提取、贷款的优惠利率。

    我们的福利

    丰富活动
           为丰富员工活动,我们每月为转正后的员工每月提供发展会活动经费80元/人,可用来组织各种“灵通人”自已想组织的团建活动。

  •      《高效能人士的7个习惯》这本书畅销了几十年了,影响了无数人。据说在美国,这本书的影响力仅次于《圣经》。
           在灵通,这本书也是我们的首席架构师DS隆重的推荐 ,期望每位灵通人认真必读的书籍,转化成对自已有用的知识,下面跟随小编一起来看,灵通人对7个习惯的解读吧。

    H1 积极主动

    be Proactive =跨难  关注圈与影响圈;激活activated;{ –Passive消极 -Reactive被动 –乱动}=〉PRO-B 

    H2以终为始 

    Begin with the End in Mind: 自我领导。使命宣言,核心区。两次创造,善用右脑。找“终”=反推+预见+测试+实证;锁钥开OKU 苦 酷;关注圈气球 ; 2KU 

    H3 要事第一

    Put First Things First: 自我管理Personal Management。盲忙茫= 优势忘用,要事没时间做。 

    H4 双赢思维

    Think Win/Win: 鼓励冲突解决,寻找相互利益,提高团队动量。Pies。
    双=又又+动态手抓。先后、多少。失信。均衡
    自私的基因,情绪时,输赢思维;美女与野兽 

    H5 知彼解己Seek first to Understand, then to be 

    Understood 被理解。它你我。说听、真懂、知心?心理空气、感觉宜家或逃离;情绪的反应… 

    H6 统合综效

    Synergize:创合Creative cooperation。TEAM =TEAMore=和不同而协。
    语言+(文+图);软思考+硬记忆;黄瓜+盐水 Photosynthesis+虚拟现实 

    H7不断更新

    Sharpen the Saw: 平衡自我更新Balanced Self-Renewal;BEST= BEST+1;BEST=(身体+心灵+人际+智力);(1+0.01)^365=38; (1-0.01)^365=0.03
    恐龙?鸵鸟?心力交瘁?闭?

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